私の倫理法人会に通っている理由は、・・・・本当に本当に楽しくて楽しくて。
新たな制度では、既に永住権を得ている者や、難民申請者、妊娠中の女性などは制限対象としない。ただ、移民世帯の中には永住権の剥奪や不許可を恐れて、生活に不可欠な医療扶助などを諦める事例も出ると予想される。人権団体からは「憎悪に満ちた政策」と非難する声が上がっている。
約10年前の話ですが、ある方から・・今は、家庭も仕事も順調です。
立命館宇治のアルプスでは、初回から京都アニメーションの代表作「響け！ユーフォニアム」の主題歌を演奏し、ナインと京アニ関係者、ファンへエールを送った。
新幹線に乗っていた時、ある方と出会いました。その時私は大変な時でした。
こちらが「シリコンバレー最新のユニコーン」と呼ばれるAlexandr Wang君ですよ。
AI調教は膨大な手作業の連続ですが、この誰もやりたがらないタグ付けの単純労働を天才的なコーディングで数時間から数分に短縮した新会社「Scale AI」で1億ドル（約106億円）の大型投資を確保した、今をときめく22歳の創業者兼CEOです。
企業の活性化は朝のスタートが大切。倫理研究所では『朝礼研修』や『朝礼指導』によって、テキスト『職場の教養』を活用した朝礼の開催を推奨しています。毎月送られてくる「職場の教養」は毎朝の朝礼等でご活用いただける中身の濃い小冊子で、１日１頁で社員の心得や職場の人間関係やマナー、世相、時事問題など幅広いテーマを取り上げています。声を出して読むことにより自然と身に付き職場の仲間たちと共有することができ、とても好評で多くの企業で活用されています。